На кого пойти учиться в наше время

Я сейчас подвергаю сомнениям все, чему учили меня в школе, в частности и постулаты Григория Сковороды. Мне трудно понять тот факт, что 100 ежегодных выпускников исторического или филологического факультета, могут все быть достаточно финансово обеспеченными для счастливой жизни своей семьи.

Я понимаю, что здесь есть много "но", и главным образом причина закладывается собственно в самом человеке, а не в том, вкладывает ли наше государство средства в развитие истории, например. Тем не менее, когда меня спрашивают: "на кого лучше идти учиться, какую выбрать профессию?". - Я всегда советую ІТ, потому что сейчас везде ІТ.

С другой стороны, чувствует ли себя человек счастливым и свободным, если занимается не благодарным трудом? Проведите анонимный опрос среди населения "Почему ты работаешь"?. Если каждому быть честным перед самим собой, то 95% населення ответит, чтобы зарабатывать деньги. Я так думаю. Потому что любимое дело - это наше хобби.

Но когда своим хобби занимаешься 8 часов в день, то это уже перестает быть хобби. Не может человек быть так сильно постоянно мотивировано, а следовательно, - в условиях строго определенного рабочего времени, другими словами в условиях принуждения, любимое дело делать.

Царство, которое построено для царства, обречено на развал. Диссертация, которая пишется для того, чтобы защитить диссертацию, - напрасно потраченное время. Работа совета работы порождает депрессию.

Отношение к работе закладывается у нас еще с раннего детства. Давайте вспомним, какой пример подавали нам наши родители. Они возвращались с работы замученные, утверждали, что им надо зарабатывать деньги на жизнь, а вам надо много учиться, потом обязательно поступить в вуз и получить образование, чтобы потом иметь высокооплачиваемую престижную работу. Надо! иметь! работу!. Это в котором таком месте надо иметь работу? :)

А как бы могло быть?

Мама и папа занимаются тем-то и тем-то, потому что они приносят пользу другим людям, потому что они создают прекрасные благие вещи. Родители направляются к какой-то цели, они развиваются и растут в своей работе. Они вносят часть себя в развитие и жизнь человечества, и своего государства в частности.

Представьте себе, что вам 10-14 лет и отец спрашивает вас: "Кем ты хочешь быть"?.
А теперь представьте себе, что вас не так спрашивают, а иначе: "Чего ты хочешь достичь в жизни"?.
Как ощущение? Разные, правда же? Последний вопрос вынуждает вдохнуть больше воздуха в грудь и, вааав., задуматься. Оно активизирует наш мозг в несколько раз сильнее, чем первое.

"Быть" - это прогресс или регресс? Застой. Я считаю, что такого понятия как застой нет, есть только два пути - или прогресс, или деградация. Поэтому "быть кем-то" значит медленная деградация. А зато должна быть цель и очень сильная мотивация непрестанно вся жизнь к ней направляться. В этих аспектах уже можно что-то говорить о благородном труде.

Недавно на собеседовании мой иностранный работодатель спросил меня по-английски: какую цель ты преследуешь в своей карьере? Вопрос меня убил на месте. Как какую, подумала я, какая может быть цель? У меня нормальная работа, зарплата пока что достаточна, условия нормальные, чего гневить Бога. Но он трижды спрашивал меня это и попросил написать ему письмо позже, когда я смогу ответить.

Миновало три месяца. Я как раз прочитала книгу Валерия Синельникова "Путь к богатству". Автор утверждает, что если добросовестно заниматься благородным трудом, вкладывать в него себя полностью, то деньги непременно появятся и о них не надо волноваться.

Я мучала себя вопросам, как можно заниматься хобби по 8 часов в день. И тогда меня осенило. Несколько месяцев назад мой парень ввел в мою жизнь понятие системы, а именно "Все, что делается по системе, рано или поздно дает свой результат".

Система в моей жизни нужна была для организации физических нагрузок, чтобы увеличить силы и выносливость в бальных танцах. Я подумала, ведь для достижения будь какой цели, где нужно вложить огромное количество работы, должна быть система. Вот же она и есть - восьмичасовой рабочий день.

Например, если я хочу стать чемпионом мира по плаванию, я должна определиться конкретно когда и сколько времен днем я буду тренироваться и строго этого придерживаться. А если я хочу стать владельцем мировой поисковой системы, то я должна каждый день конкретное количество часов посвящать программированию. И если я найму людей работать на себя, то эти люди также должны придерживаться этой системы.

Вы скажете, это в случае, если ты сам себе хозяин, а не наемный работник. Может ли быть какая-то цель у середнестатистического подчиненного? Может, впринципе, хоть не всегда. Это может быть карьерный рост с точки зрения роста и расширения фирмы, или добывания опыта, чтобы впоследствии стать хозяином своей карьеры. С другой стороны, к одной общей цели может направляться команда мотивированных людей. Или еще что-то, чего я не знаю. пока что. Своему работодателю я еще не ответила.

Что выходит?

Немногие из наших людей не знают, чего они в действительности хотят. Определенный процент знает, но мотивации - ноль, зато присутствующий страх потерять и то, что есть. "Жизнь тяжелая, и денег нет, и здоровья нет" - часто слышно, как полноценные умные люди запрограмирывают себя на "существование".

А как должно быть в идеале?

Выучился на историка, пошел в школу, чтобы на примере ошибок наших предков, разувать глаза потомкам, чтобы они делали мир лучшим. Это же наша вина, взрослых, в том, что бедных людей в государстве не уменьшается. Значит, молодое поколение выросло, но человечество не помудрело. А, может, причина в том, что мы всегда ищем виновных, а сами при этом не меняемся. А как можно изменить кого-то, если сам не поддаешься изменениям.

Или выучился на историка, поработал преподавателем при университете, насобирал стартовый капитал, открыл Археологический музей, пусть сначала маленький. Или приобщился к группе археологов, которые проводят раскопки.

"Если сильно захотеть - можно в космос улететь".

Вывод.

Человек счастлив, если никто и ничего не отягощает его душу, если она не гнетет себя своей работой, если она живет определенной целью. В таком состоянии будет здоровье, спокойствие, а это уже неотъемлемая частица богатства. И если эта цель обеспечивает людей каким-то определенным благом, значит будут и деньги. Вот здесь он и есть - благородный труд - пожизненный путь к благой цели.

Что говорили философы о работе и труде

Ярким примером того о чем я говорила в начале статьи может быть сковородинскя концепция благородного труда, в контексте которого известный тезис "познай себя" наполняется новым содержанием. Идет речь уже о самопознании и самосовершенствовании человека на основе "благородной" жизненной деятельности.

Труд - это победоносная сила, без которой не может быть добра и счастья. Но он приносит радость и удовольствие лишь тогда, когда является "благородным", отвечает индивидуальным естественным наклонностям человека.

Чтобы быть счастливым, человек должен познать себя, свои способности и в соответствии с ними выбрать тот или другой вид общественно полезного труда. То есть Сковорода говорит о труде не как про средство существования, а как наибольшую жизненную потребность и наивысшее наслаждение. Даже социальное неравенство писатель рассматривает с точки зрения идеи "благородности".

Социальное неравенство, по мнению философа, это абсурдное явление, потому что справедливо было бы говорить лишь о неравенстве способностей, одаренности, то есть неравенство естественного происхождения. Поэтому и классовые противоречия Сковорода объяснял только моральными факторами, игнорируя социальный момент, предоставляя преимущество естественным задаткам, которые должны определять место человека в жизни. Критика социальных изъянов у него связана с изменением жизни путем искоренения "благородного" труда во всех сферах общественной деятельности.

Совершенствование общественных отношений возможно лишь при условиях жизни людей, основанной на труде, который приносит наслаждение. Идея "благородного" труда является предметом размышлений многих философских трактатов Сковороды. Самым известным его произведением, где дается анализ этой проблемы, является "Разговор, называемый Алфавит, или Букварь мира".